Pressão e opressão: o que mudou no dia a dia das empresas
Ao minar a autoestima dos indivíduos, a opressão dificulta o surgimento de novas alternativas e não há espaço para a divergência. Um indivíduo oprimido pode até cumprir tarefas, mas não trará inovações à empresa.
Encontre o modelo de gestão ideal para os seus colaboradores
Trilhar o caminho certo para motivar a equipe e melhorar o desempenho profissional é um dos maiores desafios da gestão empresarial.
Como perder visibilidade no LinkedIn em 10 passos
Conheça erros muito comuns que podem minar sua relevância nessa importante rede social voltada à interação profissional.
Para as empresas aprenderem a distribuir o poder
O mundo hoje funciona em rede. As empresas e suas estruturas tendem a reproduzir essa nova ordem. Medir o poder e a influência do profissional pelo cargo que ele ocupa passou a ser uma forma tosca de avaliação.
Coragem e intenção
Você fica esperando ter todos os recursos necessários para fazer algo?
