Aprenda a administrar equipes com os seus cães: novas regras

Nesse nosso mercado em transição, muitas vezes precisamos adaptar o core business para nos mantermos competitivos. E aculturar a equipe aos novos conceitos não é diferente de ensinar novas regras para uma matilha.

O pessoal trouxe uma ideia que não serve. Descarte com jeitinho

É preciso incentivar as equipes e estimular boas sugestões, mas nem sempre o que aparece é pertinente. O líder deve saber lidar com os sentimentos, se fazer entender e não desmotivar quem tem iniciativa.

A comunicação e o treinamento na sua empresa são eficientes?

Segundo análise publicada pelo Valor Econômico, os gestores falham na administração desses dois processos e isso pode causar prejuízos graves aos negócios.

Trabalhar leve em ambiente pesado ou pesado em ambiente leve?

Quando pode escolher, o profissional de hoje prefere aproximar ao máximo seus valores pessoais aos valores da empresa. As empresas evitadas pelos jovens serão empresas velhas.

É possível administrar resistências no ambiente das empresas?

A resistência é um dos maiores problemas que os agentes de mudanças enfrentam quando precisam implantar novos programas ou ajustar-se ao mercado. Entretanto, acusar a pessoa que resiste ou querer se livrar dela pode ser injusto e simplesmente ineficaz.